Description de l'entreprise :

LPF AERO, entreprise familiale à taille humaine, conçoit et réalise des outillages destinés à la production et à la maintenance pour les exploitants d’hélicoptères et les avionneurs ainsi que des pièces élémentaires destinées aux aéronefs.

Face à une forte croissance, nous recherchons de nouveaux collaborateurs dynamiques et sérieux pour rejoindre notre équipe.

Au sein de la grande famille du GROUPE LE PISTON FRANÇAIS, nous offrons une diversité de métiers passionnants et enrichissants, adaptés à des profils de tous niveaux de compétences. Dans ce contexte, nous recrutons activement un Superviseur transformation des métaux pour renforcer notre équipe de production et accompagner notre développement.

Missions : Rattaché(e) au Responsable de production, vous serez en charge de travailler le métal à l’aide de différentes machines afin d’obtenir des pièces aux configurations et dimension définie (profilé, tube, tôle, plaque…) en utilisant des équipements semi-automatiques ou automatiques et également de superviseur une équipe de deux opérateurs.

En tant que Superviseur transformation des métaux, vos principales missions seront :

1/ Préparation de l’environnement de travail :

• Lire et interpréter les documents techniques (plans, schémas mécaniques, dossiers de fabrication papier et numérique).
• Préparer les outillages nécessaires à la production, vérifier leur conformité et signaler toute anomalie.
• Mettre à jour le stock matière et réaliser l’inventaire

2/ Exécution des opérations sur machine et contrôle :

• Sélectionner et lancer les programmes machines à partir du dossier de production.
• En cas de nécessité, installer la matière à l’aide d’un chariot élévateur et monter les outils adaptés.
• Régler et fabriquer des pièces
• Réaliser le contrôle dimensionnel et visuel des pièces en cours et en fin de production.
• Réaliser l’ébavurage et parfaire l’état de surface des pièces
• Compléter le dossier de fabrication et tous les enregistrements prévus (papier et informatique)

3/ Supervision de l’équipe

• Organiser le travail de l’équipe en fonction de la charge de chaque poste et des priorités de production

4/ Maintenance Courante :

• Assurer la maintenance de premier niveau des machines (nettoyage, lubrification, etc.).
• Surveiller les équipements et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement.

5/ Sécurité et Qualité :

• Respecter les règles de sécurité en vigueur et adopter les bonnes pratiques en atelier.
• Veiller à maintenir un environnement de travail propre et ordonné (5S).

Profil recherché :

Formation : Un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT …) en mécanique ou chaudronnerie industrielle est souhaité.

Expérience : Une expérience de 10 ans minimum est requise pour occuper ce poste.

Compétences :

• Connaissance des techniques de découpe et de déformation de la matière,
• Connaissance de nombreuses machines (plieuse, découpe laser/jet d’eau, cintreuse …),
• Capacité à lire des plans techniques et des gammes de fabrication,
• Capacité à conduire un chariot élévateur. La détention du CACES R. 489 type 3 est un plus !
• Rigueur dans l’exécution des tâches, appliquer et faire appliquer des processus et procédures industrielles,
• Investi et bon esprit d'équipe.

Nous offrons :

• Un environnement de travail stimulant et des machines de dernière génération.
• Des horaires favorisant à un équilibre vie professionnelle/vie personnelle : Du lundi au jeudi de 8h à 16h15 et le vendredi de 8h à 12h (pause déjeuner : 30 minutes)
• Un package salarial attractif avec des avantages sociaux (mutuelle, primes, etc.).

Salaire : Entre 29K et 32K€ - A négocier selon profil

Processus de recrutement :

1. Candidature en ligne : Envoyez votre CV via la rubrique recrutement de notre site.
2. Entretien téléphonique : Premier échange pour mieux comprendre votre profil et vos attentes.
3. Entretien technique : Entretien en présentiel sur site en présence du manager et du RH site pour échanger sur vos compétences techniques et vos expériences.

LPF AERO promeut l'égalité des chances. Nous nous engageons à favoriser la diversité et à garantir un environnement de travail inclusif et respectueux.